Ateliers systémiques à destination des encadrants d’un Conseil départemental

Une Réalisation Interstices

Un Conseil départemental fait confiance à l’Agence Interstices pour proposer des ateliers du management à ses encadrants en vue de construire et partager une culture managériale commune.

Durant 3 ans, ce dispositif donne lieu à des ateliers systémiques – en codéveloppement – ainsi qu’à des propositions d’accompagnement collectif à distance pendant et après la crise sanitaire du Covid-19.

Une dizaine de groupes seront ainsi constitués se réunissant 6 fois chacun pour résoudre des problématiques managériales et relationnelles issues du vécu des participants.

Ce dispositif a été co-animé par deux intervenants de façon à enrichir l’expérience des managers présents. 

Demande inititiale

Déploiement d’une pratique managériale commune et partagée basée sur le référentiel de compétences de l’institution.

Conseil Départemental
Seine et Marne
Dispositif Déployé

Co-animation de 10 groupes de codéveloppement pour des managers des différents niveaux hiérarchiques, à raison de 6 sessions par groupe.

En équipe
En présentiel, En distanciel

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Notre approche

Lueur respiration dans un paysage de montagne

Coaching systémique et stratégique

Groupe de 6 collaborateurs au travail autour d'un bureau en entreprise

Formations décodage systémique